Многумина имаат две работни места: еден мал дел, други сакаат да ги реализираат сите свои таленти. Но, седи на две столчиња, добро е да ги знаете вашите права и одговорности. За тоа што може да биде добро или лошо е втората работа или дополнителна заработка и ќе се дискутира подолу.
Некои луѓе немаат иста работа. Зошто се искинати на парчиња? Постојат многу причини за такво мулти-вработување. Очигледно, две плати се подобри од една, но парите не секогаш стануваат одлучувачки фактор во уредот за втората работа. Можеби главната активност не му дава на лицето можност за самореализација? Или тој сака да се обиде во ново поле без ризик да го изгуби своето сегашно место. Во секој случај, кога планирате да добиете дополнителни приходи, добро е да знаете за можните стапици.
Каде да се сочува?
Главниот ресурс за потрага по втората работа денес е Интернет, а најпогодно е виртуелната форма на соработка, фрлање. Хонорарот не бара посета на канцеларијата, останува на работа од 9.00 до 18.00 часот и ја регистрира работната книга. Потребен ви е само компјутер со интернет пристап и вашите таленти. До денес, работодавците најчесто прибегнуваат кон услугите на хонорарците за пишување разни преводи, ракописи, развој на софтверски производи, изгледи за дизајн и едноставно измислување идеи за какви било проекти, пишување статии и соопштенија, поддршка на сајтови, техничка обработка на звук. Ако имате некои вештини од погоре - имате одлични можности. Можете да сметате на виртуелно вработување. Можете да ја извршите "левата" работа, дури и ако сте на главната. Меѓутоа, ако се идентификувате, ова може да резултира со отпуштање. Погодност е тоа што не сте ограничени во изборот на работа на територијална основа: можете да пишувате текстови за надворешни списанија или модели странски веб-страници. Плаќањето во овој случај може да се пренесе на банкарска сметка или на виртуелен паричник, а договорот - да се испрати по пошта.
Друга опција за работа со скратено работно време е тоа што работите во две или повеќе организации на скратено работно време или имате распоред за промена за различни работни места. На пример, ќе одработувате 8-часовен работен ден на вашата главна работа, а потоа ќе одите на работа како вечер секретар на друга компанија. Втората работа на распоред на лизгање или строго за време на викендите е можна во услужниот сектор - келнери, слугинки итн. Ова вклучува работа во улога на дадилка, приватна домаќинка, оператор на домашниот телефон и други активности кои се компатибилни со главната работа. Исто така, често постои внатрешна компатибилност. Право во компанијата каде што работите сега, ја понуди својата кандидатура за второто работно место. Можете исто така да се обидете да преземете дополнителна страница за работа. Секогаш е полесно да се преговара со познат шеф отколку со новиот. Покрај тоа, секоја фирма е заинтересирана за добивање на максимална корист од вработените.
Третата опција за организирање на втора работа или дополнителна заработка ја претвора вашата специјалност во извор на дополнителни приходи. Туторијализмот е највидлив пример. Во секое време наставниците дале приватни часови. Исто така, во приватниот ред за да се обезбедат услуги може да масажа терапевти, фризери и други мајстори за убавина. Главната работа е да не паднеме од замор и да не почнеме "да живееме на работа", заборавајќи за себе, за децата, за пријателите и за роднините.
Како да не изгориш?
Одлучете што правите за дополнителна работа. Ако вашата цел е да заработите што е можно повеќе пари, назначете фиксен нумерички еквивалент на оваа "колку што е можно". Сигурно ви требаат пари не само за "да бидете", туку и за целните трошоци - купување на автомобил, стан или патување во странство. Пресметајте колку ќе треба да заработите екстра и колку долго да ја постигнете целта. Инаку, вашиот прекувремена работа ќе се претвори во потрага по апстрактно богатство.
Дури и ако втората работа е неопходна за вашето самоизразување, обидете се да не претерате. Кога уредникот пишува приказни за забава во текот на ноќта, а фустанистот по услугата во студиото сее да нарача модели на сопствени скици, важно е да не се губи вкусот за ова прашање. Прекумерниот број на нарачки претвора омилен бизнис во рутина, а нејзината главна компонента - задоволството на процесот - испарува без трага.
Не заборавајте за одмор: стрес-осамен организмот не е во состојба да работи ефикасно. Обрнете внимание на себе и на вашето семејство - нема богатство ќе ја замени топлината на човечката комуникација. Ако наместо да разговарате со деца, навечер ќе ги пренесете странските написи опсежно, наскоро ќе имате потешки проблеми отколку недостаток на пари - недостаток на љубов и разбирање. Изберете најмалку еден ден неделно за да го исушите со вашето семејство. И не се откажувајте од ова правило - без оглед на тоа колку ви се вети вишок пари!
ШТО ЗНАЧИ?
Ако сте вработени за дополнителна работа, имате право да склучите договор за вработување таму. Ако веќе имате договор за главната работа, во новиот договор мора да наведете дека втората работа е за вас - со скратено работно време. Во овој случај не е потребна евиденција за работа. Снимањето на работно место за работа со скратено работно време може да се направи на главното место на работа. Заклучокот на договорот за вработување истовремено ви гарантира одмор кој се совпаѓа со вашиот одмор на главната работа, како и работно време кое не надминува 4 часа дневно и половина од месечното работно време. Значи, ако вашиот груби работодавач се осмели да ве присили да работите над нормата, можете безбедно да му укажете на релевантниот законски акт (член 284 од Законот за работни односи на Руската Федерација, како што е изменето со Федералниот закон бр. 90-ФЗ од 30.06.2006 година). И ако работите на подрачјето каде што се поставени окружните коефициенти и надоместоци, тогаш на работно место со скратено работно време, како и на главната, вие сте должни да плаќаат пари во согласност со пропишаните коефициенти и земајќи ги во предвид надоместоците.
Договорот за договор или нарачката на авторот е најчестата практикувана форма на договор при работа под услови на фрлање. Во овој случај, вие се согласувате да ја извршите задачата во договорениот период, а работодавачот се обврзува да ја плати за тоа. Во овој случај не се јавува сметководство за дополнителни трошоци и обласни коефициенти, и покрај тоа, вие сте лишени од платено отсуство. По завршувањето на задачата според договорот, привремено можете да се откажете од нови нарачки и да се одморите на сопствен трошок онолку долго колку што сакате. Или, напротив, оди на одмор со лаптоп и пишувајте статии, ставајте веб-страници и подготвувајте знамиња додека лежите на брегот на лазурно море.
Често слободните уметници воопшто не склучуваат никакви договори: од работодавачот секогаш се бара да стори сé што е итно, па едноставно нема време за документирање. Се согласувате да работите на такви услови - зависи од вас. Никој не е осигуран од нечесни работодавци и неплаќање на такси во отсуство на договор. Но, од друга страна, работодавачите исто така се заинтересирани да го зачуваат своето добро име.
Без оглед на тоа дали вашата работа е основно, со скратено работно време или работа со договор, сите работодавци се обврзани да одбијат пари во вашиот пензиски фонд. И ако земате заем, имате право да ги собирате потврдите за вашиот приход од сите работодавци и да ги обезбедите заедно како основа за вашата солвентност.