Кариер потенцијал

Зошто некои од каменоломите се изградени како сами по себе - брзо и лесно, а други треба да бидат задоволни со малиот? Сето тоа е за потенцијалот за кариера - колку е поголем, толку е поголема веројатноста дека ќе постигнете извонреден успех. Како можеш да го измериш?


Најчесто, потенцијалот за кариера не е вроден квалитет. Ние самите можеме да влијаеме на нашиот напредок во службата, но често се мрзливи или ангажирани во некој вид апстрактни бизниси. Откако ќе го положите тестот, ќе бидете во можност да го одредите вашето ниво во моментот и планирајте го нејзиниот раст.

Одговорете на прашањата за тестот, избирајќи го оној што најблизок до вас.

1. Утрово на патот кон работа:

  1. Сте фатени во сообраќаен метеж, а потоа сте избришани од страна на некои дрски, па сега апсолутно не може да се концентрира!
  2. Сè беше во ред - секогаш се чувствувате добро по утринските вежби во салата.
  3. Сè беше како и обично - рутина, како и секогаш.
2. Што најчесто одите на работа?
  1. Во фармерки - ова ми е омилена облека.
  2. Во зависност од околностите. Секогаш размислувам за каква облека ќе одговара на еден или друг случај.
  3. Во костуми - секој знае дека ова е облека за успешни луѓе .
3. Што јадете за ручек?
  1. Кафе, само кафе.
  2. Во зависност од ситуацијата, но нешто е нужно корисно.
  3. Исто како вашиот шеф.
4. Важен состанок се одржува, на кој е присутно целото раководство на вашата компанија. Секој може да ги изрази своите идеи. Вие:
  1. Што, водич? Значи можеби не мора да сум таму?
  2. Подгответе однапред, за да не ја пропуштите можноста да се покажете на најдобар можен начин.
  3. Дојдете неподготвени, но почнете да ги искажувате сите идеи што ви се допаѓаат. Главната работа е иницијативата, нели?
5. Пауза за ручек за вас е:
  1. Причината за бегство во ресторан во соседството, и седат таму подолго.
  2. Одлична можност да уживате со ветувачки клиент.
  3. Време кое може да се потроши на озборувања со колегите.
6. Што ви значи работниот телефон?
  1. Друг фактор што те одвлекува од сон на работното место.
  2. Важно средство за комуникација. Секогаш се обидувате да го подигнете телефонот по два звучни сигнали, а не подоцна.
  3. Остаток од минатото - користете само е-пошта.
7. Време е за годишен преглед на вашата плата. Вие:
  1. Чекај, кога твојот шеф значително ќе ја зголеми вашата плата, и кога тоа не се случи, ќе бидете навредени.
  2. Argueded докаже на главата, зошто може да се тврди повисока плата.
  3. Обидете се да дознаете колку колеги треба да се однесуваат на оваа информација во разговор со шефот.
Анализирајте ги резултатите.

Доколку сте постигнале најмногу "1" одговори - вашиот потенцијал за кариера е низок. И причината за ова е најверојатно дека не сте заинтересирани за вашата работа. Мислам, можеби, треба да го смените пост, компанијата или дури да помине во друга сфера? Ова ќе ви помогне да го проширите вашиот опсег и да го зголемите потенцијалот за кариера.

Ако имате одговори "2" преовладуваат - вашиот потенцијал за кариера е доста висок. Знаеш како да успееш и оди на најкраткиот начин. Не застанувај, но не заборавајте да се опуштите понекогаш.

Ако имате мнозинство одговори "3" - вашиот потенцијал за кариера е на просечно ниво. За да го кренете, треба да сфатите дека се чини дека е различно да се биде професионалец и да биде тоа. Обидете се да дознаете што вашите постапки можат да доведат до долгоочекуваното зголемување, и не распрснувајте на тривијални ситуации.

Автор: Елена Ситникова